今年以来，宿州市埇桥区西关街道坚持党建引领，以“党建＋主业”“党建＋信访”“党建＋经济”为抓手，改进工作作风、转变工作思路，全面打开工作新局面。

聚焦主业主责，提高党建统筹能力。压实主体责任，坚持“书记抓，抓书记”，根据社区换届后出现的班子建设新情况、新问题，及时研究对策，落实解决办法，抓好社区党组织书记和两委班子队伍建设。细化党建工作责任清单，优化街道社区党务工作队伍，强化业务工作能力，通过周安排、月例会、季考核，定期对党建工作开展不力的党组织书记进行约谈，督查整改。

聚焦信访难题，拉近群众沟通距离。建立党员领导干部带头下访制度、实行包案调处制度，读懂读透相关文件精神，算好算细明白账，依托以“街道、社区、小组”为三级网格，司法所、派出所为两翼的“三格两翼”人民调解格局，真正做到群众难题有人解、群众心声有人听、群众问询有人接。２０２１年，街道成功化解信访积案６１起，调处矛盾纠纷１５７件。

聚焦营商环境，激发市场主体活力。以“四送一服”为抓手，以大数据平台为依托，以“问题帮办、助企发展”服务赋能企业提质增效。党员领导干部发挥带头作用，迄今为止联合党建助理员走访辖区内企业１０余家，积极沟通上级部门共解决难题６条。同时为解决企业招工难题，街道安排专人把相关企业的招聘信息转发至微博、微信、公众号等平台，共为企业招聘员工１６人。（董雪）