近期，定远县吴圩镇积极贯彻落实省、市、县林长制改革相关工作要求，整合镇、村资源，四到位扎实开展林长制各项工作。

重视到位。该镇全面建立了镇、村（社区）二级“林长制”组织体系，成立林长制领导小组和林长制办公室，确定镇、村（社区）二级林长，确保党政同责、一把手负总责的“林长制”目标责任体系。定期召开会议研究解决林长制工作开展过程中遇到的问题，真正做到领导重视，措施落实，责任到位。

宣传到位。该镇通过发放宣传单，设立宣传牌，利用“村村通”广播和微信等多种形式，大力宣传林长制制度、体系、内容，做到家喻户晓，加强森林资源管理。

责任到位。该镇制定了“林长制”各项工作制度，明确了镇、村两级58名林长、副林长以及工作职责。结合公益性岗位设置，选聘了28名专职护林员，用于全镇各公园、绿地、街道和主次干道绿化管护，制定了护林公约，与各林长、副林长及护林员签订了绿化管护责任书，明确任务、责任到人。

监督到位。该镇把林长制纳入各村（社区）考核，具体包括各村（社区）规范化建设，队伍运转情况，林业发展情况等。建立健全考核目标体系，细化考核指标，完善考核办法，严肃考核纪律，严格兑现奖惩，确保林长制落地生根。（唐国芳）