近年来，广德市升平街道始终把党员的发展、教育、培养、监督当成一项重大工程来抓，通过制度化“选秧育苗”，科学性“施肥栽培”，全方位“除草打药”，实现全流程管理，培养新时代党员。

制度化“选秧育苗”，发展各类型人员。该街道严把党员入口关、发展关、程序关，立足村（社区）和企业实际，将有文化、年纪轻、懂业务、爱农村的优秀人才扩充到党员队伍，将抗疫、防台、防汛、乡村振兴一线有突出表现的群众代表纳入到党员队伍中；坚持入党申请人、积极分子动态管理，制定后备力量培养计划，定期组织考察和培训，把政治洗礼和实践锻炼相结合，确保思想向党，行动跟党；同时坚持“成熟一个发展一个”的原则，严格按照时间节点，有计划，分阶段，将合格人员“转正”。

科学性“施肥栽培”，提供“点单式”服务。党员教育培养不仅要注重系统性和科学性，还要注重需求和个性，为此，升平街道持续做好“三个结合”。理论与实践结合，打造实景课堂，在扎实落实“三会一课”等党内组织生活的基础上，探索本地的红色资源，以红色基地参观、红色故事讲述、红色情景再现等形式开展红色教育；线上和线下结合，打造云端课堂，在潜心自学、集中研讨和面对面授课的基础上，利用微信、微视频等新兴媒体，结合“学习强国”等手机软件逐级搭建学习网络，畅通交流平台。共性和个性结合，打造多元课堂，在广泛性、普遍化的培养教育基础上，结合本地特色和党员需求，用“红歌传唱”“诗歌朗诵”“知识竞赛”等形式加深党员爱国主义教育。

全方位“除草打药”，防止“病虫害”出现。为了防止思想生锈、心灵腐化、滋生病害，该街道实行党员量化积分制和“红黄榜”管理，严格按照“实时登记、季度汇总、半年公榜、年终总评”的方式进行管理，以谈话告诫、书面告诫和公开告诫相结合的方式，防止党员在思想、政治、工作和作风等方面存在“苗头性”“倾向性”问题，　让“红榜”微笑，“黄榜”红脸。另外，加强警示教育，充分利用宣传单、横幅、展板、海报等形式，扩大宣传范围，筑牢思想防线。（安徽日报农村版通讯员　孙俊）