近年来，芜湖市弋江区保定街道紧扣新时代党员教育新形势、新要求，充分用好远程教育站点平台优势，持续拓宽基层党员学习路径，聚焦党员电教远教广度、深度、力度一体发力，不断增强基层党组织凝聚力、创造力、战斗力。

守“新”求变，拓宽电教远教覆盖广度。保定街道坚持以组织所需、党员所盼、群众所赞为导向，创新教育形式载体，推动党员教育与新媒体深度融合，构建“线上+线下”一体化教育体系。线上动态更新理论学习内容，建强“学习强国”“芜湖先锋”“同心保定”等指尖学习矩阵，打造全天候、不打烊的云端“加油站”，实现党员教育全员覆盖、全域覆盖、全程覆盖。线下深挖本土红色资源，依托渡江战役夏家湖登陆点纪念馆等红色阵地，打造“红色研学+党性淬炼”特色路线，近年来累计组织党支部研学活动20余场次，参与党员1000余人次。常态化组织党员开展重温入党誓词、政治生日、初心分享等沉浸式实践活动，推动理论学习入脑入心。

笃“实”笃行，提升电教远教学习深度。立足街道实际、紧贴党员需求、统筹资源整合，推动远程教育常态化、实效化。坚守电教远教“姓党为党”根本属性，深度融入基层党建、乡村振兴、文明创建、基层治理等中心工作，精准传递上级政策与重点工作动态。挖掘本土优秀党组织书记、身边榜样等 “乡土教材”10人，打造接地气、贴实际、听得懂、用得上的本土课程。推行点单式、定制化学习培训，8个站点管理员精准对接需求，实行“学前预告点播、学中集中收看、学后研讨反馈”全流程管理，显著提升学习吸引力与参与度。紧扣时代主题，用好《榜样》系列、红色专题片、优秀电教片等资源，以正面典型引路、以先进经验赋能，不断扩大电教远教影响力与实效性。

严“规”提标 强化电教远教保障力度。聚焦队伍、设备、机制三重保障，保定街道以规范化建设夯实远教工作基础。选优配强远教管理员队伍8人，健全岗位目标责任制，实施动态管理与定期摸排，确保人员在岗、责任上肩、工作落地，抓实站点日常运维、设备管理、学习组织、使用实效。组织管理员业务培训3次，打造政治过硬、业务熟练、服务贴心、稳定可靠的远教管理骨干队伍。全面摸排远教站点运行状况，完善设备台账，对网络故障、阵地迁移、设备老化等问题快速响应、及时检修，保障站点正常运转、高效使用。强化典型示范与经验推广，择优在“同心保定”公众号宣传远教工作好做法、好成效，以点带面推动全街电教远教工作提标升级、常态长效。

下一步，保定街道将继续深耕党员电教远教阵地，持续创新学习形式、丰富教学内容、压实工作责任，切实把远教平台打造成强化理论武装、锤炼党员党性、服务基层发展的前沿阵地，为街道各项事业高质量发展筑牢思想根基、凝聚先锋力量。（陈娩彤）