2026年以来，全椒县财政局持续实施更加积极的财政政策，截至目前，累计拨付就业补助资金、失业保险金、失业保险援企稳岗返还补贴、就业培训等各类补助资金20705万元，发放创业担保贷款 83330万元，拨付财政贴息资金1600万元。

搭建对接平台。全面摸排高校毕业生、返乡农民工等重点群体求职意愿，建立供需双向清单，实现人才与岗位的精准匹配。依托县人力资源市场和零工市场，保持每周三、周六常态化开市，工作日全天候开展求职招聘登记和供需匹配推荐服务，变“人找岗”为“岗找人”。常态化开展“2+N”系列招聘活动，截至目前，举办各类招聘120场、助企招工4400余人，支持各类稳岗促就业政策资金1275.51万元。同时，依托“三公里”就业圈平台，实现大数据精准匹配，平台注册人数超7.1万人，入驻企业7501家，发布岗位15.6万个，成功对接2.03万人。

创新云端送岗。创新推出“椒陵送岗 周五有约”固定直播带岗品牌，依托抖音平台开展“线上宣讲+实时互动+岗位推送”直播招聘，以“屏对屏”替代“面对面”，让优质岗位“触屏可及”。截至目前，已开展13场直播带岗活动，共精选117家次企业推出2698个岗位，累计吸引2.7万余人次观看，达成初步就业意向257人。同时，建立零工人员分级服务机制，重点帮扶就业困难人员、失业人员等群体，提供一对一就业指导与跟踪服务，对难以市场化就业人员通过公益性岗位兜底安置。今年以来，帮扶失业人员就业549人、就业困难人员141人。

延伸服务场景。打破传统招聘会时空限制，借助非遗民俗、校园招聘等流量优势，创新推出“民俗+就业”“招才引智”等特色招聘场景，让就业服务走进身边、走入校园。截至目前，举办9场“招才引智高校行”春招活动，80余家企业点亮“引才灯”，237名高校学生达成初步就业意向；“正月十六走太平”民俗活动期间，500余家次企业提供5000余个岗位，吸引2.5万余人次进场咨询，3400余名求职者达成初步就业意向；同时，将招聘会开进乡镇集市，开展“下乡赶集送岗”活动，切实打通就业服务“最后一公里”。（杨岭 孙德祥）