为贯彻落实党的二十届四中全会、中央经济工作会议对治理欠薪的部署要求，近期，太和县三塔镇坚持将根治欠薪工作作为当前重要民生工作，多措并举、扎实开展“治欠保薪”冬季攻坚行动，切实维护劳动者合法权益与社会和谐稳定。

强化部门协同联动，织密织牢治欠“防护网”。三塔镇树立“一盘棋”思想，建立健全根治欠薪工作协调机制，形成党委领导、政府负责、部门联动、社会参与的工作格局。劳动监察中队牵头抓总，负责举报投诉受理、案件协调和日常巡查；镇派出所对涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件依法快速介入、严厉打击，形成有力震慑。各部门信息共享、线索互移、联处联调，确保欠薪问题能够及时发现、快速反应、高效处置。

优化欠薪处置机制，全力畅通维权“快车道”。为让劳动者维权“少跑腿、好办事”，三塔镇着力构建线上线下立体化维权渠道，劳动者线下可前往三塔镇综治服务大厅，由工作人员提供一站式咨询、投诉、调解服务；同时，积极对接上级欠薪预警反馈平台，实现欠薪线索跨部门线上流转、限时办结，通过优化流程、压缩时限，确保劳动者投诉“有门”、维权“有路”、办事“有果”。

强化法治宣传引领，筑牢守法与维权“双基石”。三塔镇秉持“预防为主、防治结合”原则，依托各村微信群推送《保障农民工工资支付条例》解读、维权指引等内容；积极开展“送法进企业、进工地”活动，通过悬挂横幅、发放宣传资料、面对面讲解政策法规等形式，进行高频次、多维度、正反结合的宣传教育。此举既警示用人单位“不能欠、不敢欠”，推动其自觉规范用工行为，又引导劳动者提升依法维权意识与能力，使其知晓并善用维权渠道，有效营造了“欠薪可耻、恶意欠薪有罪”的社会共识及“守法光荣、关爱民工”的良好氛围。

三塔镇将持续保持高压态势，聚焦重点领域与关键环节，以更坚决的态度、更有力的举措、更扎实的作风，坚决打赢年底“治欠保薪”攻坚战，全力维护三塔镇劳动关系和谐与社会大局稳定。（常欣怡）