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大辛村:“将辛比心” ,用真心真情书写基层治理新篇章
来源:王海 2025-12-09 10:19:15 责编:胡明兵 喻寒松 实习编辑 孙畅

近年来,明光市明南街道大辛村坚持以党建为引领,深入探索“将辛比心”基层治理模式,以“心中有大辛、群众在心中”作为工作理念,把群众满意度作为治理成效的“晴雨表”,着力推动干部走进群众、服务群众、赢得群众信任和支持,走出了一条以真心换真情、以实干聚民心的基层治理新路子。

面对面让群众“放心”:用真情架起干群“连心桥”

大辛村坚持“干部沉下去、民意提上来”的工作思路,推行“面对面走访、点对点服务”机制。村“两委”干部和党员主动深入田间地头、农家院落、项目一线,真走真访、不走过场。村党总支书记带头实行“每周一村情”,每周定期走访群众,倾听意见、了解民情,形成走访台账和问题清单,做到“问题有人记、诉求有人管、结果有回音”。

在入户走访过程中,党员干部们与群众同坐一条凳、共饮一壶茶,谈家常、聊生产、议发展,让群众感受到党和政府的温度。针对留守老人多、外出务工人员多的实际情况,村里组建了“辛火相传”志愿服务队伍,帮助群众代办医保缴纳、社保缴费、高龄补贴申请等事项,让群众少跑路、办实事。

在今年高龄补贴申报中,大辛村主动摸排人员、主动上门服务,到户下收集满80周岁人员身份证、户口本、社保卡和一寸照片,对无照片的老人提供拍照代打印服务,今年12名符合条件的高龄老人申报成功率达100%,老人们纷纷点赞“干部真跑腿,事情真办好”。

通过面对面的沟通交流,大辛村干部与村民之间的越来越近,党群干群关系更加紧密。群众从“观望者”变成“参与者”,从“被动接受”变为“主动支持”,村级事务公开透明,村民的信任度和满意度显著提升。

心贴心让群众“暖心”:把群众事当成自家事,让感情升温

大辛村坚持“为民服务零距离”,把“心贴心服务”作为基层治理的“主旋律”,持续推动“群众点单、干部接单”的服务模式,让每一项工作都能精准对接群众所需。

在公共服务上,针对独居老人多、腿脚不方便、子女外出等情况,村党总支印发“将辛比心”暖心服务卡,将明南街道便民服务热线、环卫保洁服务热线、用电服务热线、供水服务热线和党总支书记联系号码集中印在服务卡上,村干部们结合下村入户走访、群众办事等契机发放暖心服务卡800余张。

今年夏季用电高峰期间,82岁的付为民特地来村党群服务中心感谢道:“以前停电我都是来这找你们,让你们帮我去修电,自从你们发给了我一张暖心卡,现在停电我直接打电话就有人帮我来修。庄子的垃圾桶现在清理也更及时,有啥事一个电话给书记立马就有人来,方便多了。”一张“小卡片”翘起了服务“大提升”。

同时,大辛村注重发挥群众的主体作用,由村“两委”成员、老党员、乡贤代表等共同组成“乡情议事团”,建立“民情恳谈日”和“老树议事会”,让群众议身边事、评身边人、提身边事,推动村级治理从“单向服务”转向“共建共享”。近两年来,村级调解成功率达95%以上,矛盾纠纷化解率超过98%,有效维护了农村社会和谐稳定。“有事找支部”已成为村民的共识,“心贴心”的服务让群众切实感受到了党组织的温度。

实打实让群众“舒心”:以实干解难题、以成效赢信任

大辛村坚持把为民办实事作为基层治理的落脚点,发扬“马上就办、办就办好”的务实作风,精准对接群众需求、持续改善人居环境,真正把“问题清单”变成“满意清单”。

在环境整治方面,村党总支以“党建+人居环境整治”模式,在大辛庄人居环境示范点设立党员责任区2个,发动党员带头清理“三堆”、整修巷道、绿化庭院。通过“党员示范户”“美丽庭院”创建,引导群众自觉参与环境治理。如今的大辛庄,柏油道路率100%,两侧花木成行,村庄面貌焕然一新,大辛村入选“2023年省级和美乡村中心村”。

在民生项目建设上,大辛村紧盯群众“急难愁盼”,先后实施亮化美化、道路硬化、文化建设等项目。今年,村内更新路灯60余盏,新硬化道路3.5公里,新建文化活动广场、乡村记忆馆1处,修缮省级文保单位辛氏庄园,组织开展新时代文明实践活动40余场,丰富了群众精神文化生活。村民感慨道:“现在晚上走路亮堂堂、生活红火火、心里也暖洋洋。”

“将辛比心”,比的是情怀、比的是担当、比的是实干。大辛村以真心换真情,以实干赢信任,用行动诠释了新时代基层干部的初心与使命。如今的大辛村,村庄更美了、群众更乐了、干部更亲了,党的旗帜在基层一线更加鲜艳。(王海)

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