深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展以来，池州市政协党组坚决扛牢政治责任，聚焦目标要求，强化统筹推进，坚持“深学、细查、实改”全链发力，确保学有质量、查有力度、改有成效，推动学习教育走深走实。

一、加强党性淬炼，既“表态”更“表率”。言为心声，行为世范。学习教育中，市政协党组坚持以上率下，主要负责同志坚持带头抓、靠前抓，主持审定《市政协及机关学习教育工作方案》，细化4个方面13项具体措施。机关党组贯彻落实学习教育工作方案，制定学习教育计划，明确学习重点要求，通过举办读书班，采取专题领学、集中学习、互动研讨等方式，分级分类一体推进理论学习。先后召开市政协党组会议10次，党的建设工作领导小组会议6次，党组中心组理论学习会5次，专题推进会3次，研究部署学习研讨、查摆问题、整改整治、开门教育等工作。抓好“关键少数”。在学习教育期间，共开展集中学习47次，600余人次参加，其中，县处级以上领导占比72%，机关干部共形成发言材料165篇，县处级以上领导占比近80%。

二、深化学习思考，既“用力”更“用心”。持续丰富学习载体，创新建立“四学联动”学习机制，使“学有质量”见行动。两级党组引领学。严格落实“第一议题”制度，跟进学习习近平总书记最新重要讲话重要指示精神。市政协主要负责同志带头讲专题党课，提出“五不怕”工作要求，勉励机关党员干部自觉拉高标杆，主动担当作为。支部深入研讨学。搭建“线上+线下”学习平台，线上利用“学习强国”“共产党员网”“池州先锋”等载体开展学习，线下依托“三会一课”、主题党日等每月开展一次集中学习，对退休老同志坚持“送学上门”，同步配发必读学习教材，推动形成“时时可学、处处能学”的常态化学习格局。青年分享学。突出机关年轻干部重点群体，召开年轻干部廉政教育会议。成立“青年理论学习小组”并开设机关讲堂，12名青年干部轮番登台分享心得体会，在品学互鉴中全方位提升干事创业本领。委员跟进学。将作风建设纳入市政协委员（干部）履职能力提升培训班重要课程，组织60名市政协委员参加专题培训，教育引导政协委员知敬畏、存戒惧、守底线。

三、坚持刀刃向内，既“查摆”更“查实”。问题查摆是学习教育的关键环节，只有把准方向、明确标尺，查摆问题才能走深走实不走样。对标清单全面查。对照2个问题清单、28个具体问题，基层“四风”10种隐形变异表现，重点围绕调研视察“扎堆走”、协商议政“重形式轻问效”等作风问题，查摆问题18个、领导班子个人查摆问题46个。调研走访深入查。结合年度资政会、调研视察、民主监督等协商活动，组织政协委员和机关干部深入基层、园区，将群众反映的“急难愁盼”与作风建设问题同梳理、共研判，累计收集社情民意信息11件，撰写调研视察报告8篇。广开言路主动查。结合开门教育、访企入村，深入园区和基层广泛征集意见建议，创新开展“请您来参与——我为政协工作献良策”“转作风、提能力、优服务”“我为‘十五五’规划献一策”等为民服务实践活动，征集委员“微建议”，形成13类106条意见建议。

四、强化成果运用，既“长效”更“常效”。风气养成重在日常教化，作风建设贵在常抓不懈。市政协党组坚持有什么问题就解决什么问题，从一件小事、一项任务入手，从一职一责做起，对已经整改完成的问题，经常开展“回头看”，防止问题反弹回潮。强化建章立制。建立市政协领导每周工作计划安排和落实情况反馈机制，强化对调研时间、地点、人员统筹安排，有效解决扎堆调研问题。先后新建或修订《提案工作条例》《关于进一步改进调查研究工作实施办法》等制度13项，涉及党风廉政建设、提案办理、社情民意信息、财务监督管理等方面，进一步提升政协工作制度化、规范化、程序化水平。注重成果转化。学习教育以来，市政协两级领导班子成员深入基层、园区、农户调研走访80人次，收集各类问题及建议152个，帮助协调推进鸿叶集团环评报批、石台县洪墩村民宿经营户皖美金牌民宿申报、梅龙街道园林社区“和美乡村”建设项目道路手续报批等问题14项，协调解决池州一中学生早高峰交通拥堵和安全隐患等群众关心急难愁盼问题20余件，一件件看得见的工作成果，让群众对作风建设新成效可感可及。服务中心大局。围绕“拓宽‘两山’转化路径，建立生态产品价值实现机制”开展资政协商，建言成果得到了市委主要领导的充分肯定，相关建议转化为部门工作举措。遴选加快旅游基础设施建设、促进残疾人高质量就业等事关池州发展的热点难点问题开展对口协商、界别协商和提案办理协商，形成推行存货质押贷款、规范第三方评估、推进池州市船舶产业高质量发展等11篇调研报告获市领导批示并落地转化，以建言献策的履职实效彰显学习教育成果。

(程学贤)