近日，五里墩街道青阳路社区联合街道劳动保障监察办，共同展开了新一轮的劳动保障书面审查宣传督导行动。此次行动旨在加强对企业用工规范性的监督管理，确保每一位劳动者的基本权利得到有效保障，营造公平公正的就业环境。

在行动初期，青阳路社区与街道就明确了宣传的目标群体——辖区内的各类门店，特别是中小微企业和个体工商户。这些单位往往因规模较小、管理资源有限，而在劳动保障方面存在薄弱环节。因此，通过直接进门店宣传，能够更直接、更有效地传达政策信息，解决企业的实际问题。

工作人员深入辖区门店，与负责人进行面对面的交流。他们耐心讲解劳动保障书面审查的重要性、流程和要求，强调企业必须按照法律法规签订劳动合同、建立劳动保障制度、及时录入上报相关信息等，尤其对企业需按时提交的劳动合同、工资支付凭证、企业内部劳动保障制度等资料进行了重点指导。同时，针对企业负责人提出的疑问和困惑，工作人员一一进行解答，并提供具体的操作指导和案例分享。

在宣传阶段结束后，社区和街道将对企业的审查进展情况进行持续追踪。通过实时监控数据录入情况，对逾期未报的企业采取约谈、警告等方式予以督促，确保所有企业能在规定的期限内完成信息上报。同时，他们还鼓励劳动者积极参与监督，通过举报投诉渠道维护自身权益。这种双向监督的机制有助于推动劳动保障政策的落实和执行。

下一步，青阳路社区将不断完善宣传方式和方法，持续深化劳动保障工作，并继续加强与企业的沟通和联系，为企业提供更加全面、专业的服务和支持，共同推动和谐劳动关系的构建和发展。（张雨辰）