劳动路132号作为一个建成20余年的老旧小区，面临配套设施不足、公共空间缺乏、居民活动受限等突出问题，为更好地满足居民群众对美好生活的向往，营造更宜居舒适的居住环境，在现有情境下，增加公共空间供给，提升空间丰富性和多样性，成为官山社区党委实施老旧小区改造项目急需攻克的难题。

有商有量，了解居民切实需求。“我们小区休闲娱乐空间有限，有时候想要在小区里休息一下都没有地方坐”“能不能给我们老年人规划一个晨起锻炼的活动场所？”劳动路132号的小区居民在“一米阳光”议事会上针对小区公共空间改造纷纷发表提议。

官山社区党委秉持着为民服务的初心，以“党组织+社区社会组织”的创新型治理模式，发动社区网格员、居民党员、“一米阳光”志愿者，利用“大家商量着办”机制，搭建沟通平台，通过实地走访、调查问卷、开座谈会等形式充分调研现实环境，广泛听取居民意见建议，汇总各类需求建议102条。

资源共享，借景“口袋公园”提升生活品质。对于居民提出的空间利用问题，社区党委在经过综合考量和协商议事会议后，大家共同确定了可行性方案——“三步走”借景小区附近徽商财富广场闲置绿地打造小区“口袋公园”，解决小区内公共空间有限难以满足居民活动需求的问题。

第一步，积极向上级赭山街道寻求帮助，紧锣密鼓地推进“口袋公园”的设计方案。第二步，预先计划依托镜湖区民政局第四届公益微创投项目，探索借景“口袋公园”的创新模式，建成后，将结合社区党建品牌“一枝一叶总‘官’情”的实际，把免费理发、义诊、反诈宣传等志愿服务活动搬到居民家门口，出门便能享受到各种便捷服务，让城市建设成果共享，让“口袋公园”有更多民生温度。第三步，建立“四管”维护机制，即社区定期管理、志愿者协助管理、场地使用者主要管理、物业辅助管理的运行模式，以确保“口袋公园”公共设施合理长效利用。

老旧小区品质提升工作一头连着民生福祉，一头承载的是社区基层治理效能的提升。官山社区在推进改造过程中将持续聚焦“改什么、如何改”的问题，与辖区党员、居民面对面沟通交流，梳理群众诉求，分类汇总不断完善升级方案，集思广益，切实构建起“共建共治共享，共筑幸福家园”的党建引领基层治理格局。