近年来，凤阳经济开发区党工委始终把抓好党员队伍建设放在突出位置，多管齐下，全面提高党员素质能力，持续锻造过硬党员队伍。

培育党员头雁队伍。坚持选优配强党支部书记队伍，持续推进非公企业党组织负责人与企业生产经营管理层“双向进入、交叉任职”，从管理层、业务骨干中选拔支部书记，强化党组织参与企业决策、管理和日常监督，现有企业管理层与非公党组织书记交叉任职比例为８５％。积极配合县委组织部做好培训工作，２０２３年度累计选派１０余名非公党支部书记参加省、市、县组织的培训，提升党组织书记履职能力。园区党工委按季度开展非公支部书记培训，召开非公综合党委工作例会，通过专题培训、交流研讨、经验分享等方式，有效提升园区非公企业党务工作能力，发挥头雁领飞作用。

壮大党员队伍力量。坚持做好“双培三帮带”，把思想素质高、业务能力强的企业骨干培养发展成党员，把党员培养出企业生产经营的业务骨干，２０２３年非公企业党组织新发展党员２６名，均为企业骨干或关键岗位工人。发挥“党建带群建”作用，引导号召企业职工积极向党组织靠拢，目前园区共有入党积极分子１１０人，９０％以上来自生产一线职工、专业技术骨干、经营管理人员。强化老党员与新党员、党员与积极分子之间的帮带培养，通过手把手教、面对面学的方式，率先示范、凝聚合力，使培养对象积极向党组织靠拢，最终成为一名合格、优秀的党员。

加大党员教育力度。持续规范党员教育，增强党员理想信念、宗旨意识、组织观念。发挥“三会一课”、主题党日、党课报告会等政治生活的引领作用，主题教育工作开展以来，经开区党工委领导班子赴基层党组织讲党课３０余次、发放相关书籍１５００余本。不断丰富党员教育形式和教学内容，采取赴党性教育馆、村企联建、班前一刻钟等形式，根据不同企业、不同岗位开展针对性学习，把党的创新理论深度融入企业文化，有效增强党员教育的丰富性、生动性和吸引力，充分调动广大党员学习的积极性，深化党员教育成果。

发挥党员示范作用。积极引导和支持党员在企业发展的关键岗位、重大任务中挺身而出、发挥作用，设立“党员示范岗”８４个、“党员责任区”４６个，强化党员角色意识和先锋意识。将党员的示范引领作用融入企业管理和生产环节，倾力打造敢于创新、勇于创造的党员先锋团队，聚焦企业发展中“卡脖子”以及急需解决的技术难题，提出“金点子”“良计策”，激活企业高质量发展的内生动力。例如，凤阳爱尔思轻合金精密成型有限公司党支部书记袁灵洋带领公司员工攻克“免热铝合金材料”等关键核心技术十余项，获得专利３项，为企业发展持续注入“红色动能”。（张宇静）