为进一步推动网格化服务管理水平，充分发挥红色小管家的职能作用，使其更好地开展各项为民服务工作，11月19日，合肥经开区锦绣社区桃源居民区党总支、新时代文明实践站在桃源居委会二楼会议室开展“以评促能 以评增效”2023年度红色小管家“晒、比、评”活动。活动邀请了锦绣社区党委委员、纪委书记刘强、桃源居民区党总支书记张克权以及企业服务部、党群部负责人、三位小区党建指导员共同组成评审组，对红色小管家工作开展情况进行综合评价。

桃源居民区共有17名红色小管家，他们依次从日常巡查走访、社情民意收集、矛盾纠纷调处、服务活动、协助工作等方面汇报了工作开展情况，考核小组通过听取汇报、民主测评、个别谈话等方式，对红色小管家综合履职情况、工作成效等进行客观评价，测评分为“特等奖”、“一等奖”、“二等奖”、“三等奖”4个等次，测评结束后将评价结果反馈给红色小管家，有效激励了红色小管家工作的积极性、主动性。

会上，桃源居民区党总支书记张克权对于红色小管家的工作给予充分的肯定，也客观提出了工作中存在的一些不足，要求他们今后要积极参与到社区治理工作中，充分发挥对小区人员熟、地理位置熟、情况熟的优势，当好党建引领的“排头兵”、群众的“贴心人”和小区治理的“主力军”，解决群众的烦心事。小管家们也纷纷表示，今后要积极参加社区各项工作，通过日常巡查走访、收集社情民意、及时反馈问题、协助开展各类活动，在社区与居民之间搭建“连心桥”。

通过此次活动，红色小管家进一步理清工作思路，明确工作方向，强化责任意识。下一步，桃源居民区党总支将进一步加强培训和管理，提升他们的业务能力，充分发挥红色小管家在小区治理中的协助、推动作用，让群众在家门口就能享受到贴心服务，切实打通基层治理“最后一公里”。（崔琴）