今年以来，梁园镇聚焦党建工作弱项短板，坚持靶向精准发力，通过组织学习教育、强化问题整改、促进作用发挥等举措，全力推动全镇党建工作高质量发展。

坚持以学为先，在组工业务上做到更加熟知熟会。打造系统化党建学习交流载体，在乡镇开设“微讲堂”，发放《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《党的二十大文件汇编》等书籍，组织机关、社区、非公企业和社会组织党建工作者集体学习党的创新理论、三会一课、发展党员、组织生活会等；在社区开展“组工小讲堂”活动，由17个社区轮流“搭台唱戏”，分享社区在星级党支部创建、推进“四事四权”工作法、党员教育管理、壮大村集体经济等方面好的经验做法。建立直接联系党支部服务制度，党委班子成员、机关组织部门直接联系包保机关、社区、非公企业党支部，及时就党建工作存在问题进行解惑答疑，着力打造一支政治素质高、业务能力强的高素质基层组工队伍。

坚持问题导向，在整改提升上做到更加有力有序。以县委巡察反馈问题为契机，围绕理论学习、党建工作责任、工作作风、党员教育管理等方面突出问题，加大调查研究，形成全镇党员结构现状分析报告、村干部队伍管理分析报告、廉政风险点分析报告，推进党员学习教育、镇村干部作风建设、党建工作弱项大排查三大整治行动，出台党建指导包保责任制等规章制度10余项。同时，坚持把星级党支部创评工作作为提升基层党建工作有力抓手，在2022年创评基础上，各党支部找准自身短板和弱项，制定切实可行的整改提升措施，明确创评目标，对标创争，2023年，申报创评五星级党支部22个、四星级党支部28、三星级党支部1个，切实推动每个党支部党建工作稳步提升。

坚持服务大局，在推动工作上做到更加见行见效。充分发挥好党组织和党员的“两个作用”，第一时间响应夏粮抢收工作，成立党员志愿先锋队，组织科技特派员、镇村干部、网格员下沉一线指导麦收，积极调配50余台农机保障收割进度，主动协调烘干房小麦烘干及采购，帮助种粮大户烘干和晾晒小麦，有效解决群众晾晒小麦的实际困难，确保7.3万余亩小麦颗粒归仓、全面丰收。坚持人民至上，筑牢安全底线，组织机关、社区、企业党员带头开展安全隐患大排查行动，对餐饮、供电、工地、溺水等重点行业、重点领域全覆盖和全方位进行检查，确保辖区群众生命财产安全。依托村党群服务中心、党建微阵地、党员中心户等，搭建群众“家门口”的说事阵地，采取现场直办、干部领办、村镇联办、跟踪督办四种解决方法，让群众话有处说、事有人办，最大化化解基层信访矛盾，通过推动党建工作务实开展，推进中心工作同步提升。（王翔翔）