今年以来，涡阳县西阳镇深入实施就业优先战略，持续稳步推进“三公里”就业社区建设，紧盯群众就近就业、充分就业目标，多点发力、精准服务，高质量推进“就业促进”暖民心行动落地见效。

加强宣传，摸清底数。通过村村通广播、微信群、企业招聘会、集中参观等多种形式，大力宣传就业促进暖民心行动；镇村干部通过“敲门行动”逐户统计务工人员、高校毕业生、有意愿就业的劳动力和就业岗位意愿等详细信息。

打造乡村版“三公里”。充分利用资产收益资金和光伏收益资金，面向脱贫户和监测户新开发村级环卫员、护塘员、禁烧巡逻员等公益岗位125个；通过“三公里”就业圈提供就业见习岗位6个，阳港产业园企业就业岗位500个，镇内企业就业岗位120个。

双招双引，增加岗位。今年以来，通过“双招双引”成功引进牙托、托盘、杯盖、家具等6家小微企业入住到村级闲置的学校、老村室等建成投产，增加就业岗位100个，上班时间实行弹性管理，让群众就近灵活就业，实现留守妇女和劳动力务农、顾家、赚钱三不误。

技能培训，提升能力。依据摸底台账，对有意愿培训人员积极组织技能培训。一是积极组织参加县级举办的劳动技能培训班，二是邀请商务局和农业农村局专家到镇村现场进行电子商务和种养殖培训，使学员们开阔了视野，转变了思维，提升了就业创业者技能素养和业务能力，有效地促进就业困难人员实现高质量就业。（杨峰）