日前，中共肥东县委宣传部、县委非公工委、共青团肥东县委、县市场监督管理局、县商务局联合印发了2023年度县级青年文明号评选结果的通报。合肥循环经济示范园安徽晶科能源有限公司行政部、合肥协鑫集成新能源科技有限公司组织发展部（行政）、合肥循环经济示范园应急管理办公室共3个集体获批。

近年来，合肥循环经济示范园不断突出“青”字招牌示范引领作用，积极开展“青年文明号”、“青年安全示范岗”等创建工作，积极引导辖区青年组织积极对标申报、对标学习、对标进步，不断引导和激励园区青年不断加强敬业、协作、创优、奉献精神，提高业务技能、服务水平和创新创效能力，积极投身于园区经济高质量发展的建设中。

安徽晶科能源有限公司行政部自2021年9月组建以来，以创建晶科模范行政团队为动力。积极走出办公室，夯实工作基础,不断发现问题、解决问题。积极开展爱岗敬业、岗位优秀模范评选、趣味运动会等活动20余次，丰富员工生活，激发员工的岗位责任感和企业归属。结合实际制定出具有特色、便于操作、切实可行的行政管理制度。"五化"标准:单位管理制度化，行为规范标准化,服装工具标准化,管理过程标准化,环境卫生优美化;推出了“六个-样”承诺:冬天夏天一个样, 白天夜晚-个样,雨天晴天一个样, 有检查组与无检查组一个样,要求与不要求一一个样，领导在与领导不在一一个样。

合肥协鑫集成新能源科技有限公司组织发展部（行政）团队现有员工13人，是一支年轻拼搏、敢作敢为、积极向上、朝气蓬勃的青年队伍。团队始终坚持“红色基因促进绿色发展”，高度重视青年工作和团建工作。成立青年志愿者队伍，积极推进“幸福协鑫建设”，开展“送温暖”、青蓝相继、我们的节日、趣味运动会等活动，激发全员“比、学、赶、超”精神，营造“传、帮、带”良好公司氛围。

合肥循环经济示范园应急管理办公室现有6人，在园区党委的正确决策、坚强领导下，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述和重要指示批示精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，长期冲锋在合肥市最大化工园区安全生产工作第一线，切实担负起防风险、除隐患、遏事故的政治责任。以岗为荣，争当“拼博、实战型”青年集体；以人为本，提升素质，建设“学习、创新”型青年集体；坚决履行恪尽职守，建设“责任型”青年集体。（张威）