近日，长丰县岗集镇北四楼会议室热闹非凡，这里正在举行社区“小管家”签约仪式。签约过后，岗集镇召开了社区“小管家”工作会议，会议强调：“首先，非常欢迎九名朝气蓬勃的社区小管家来到岗集镇，我们向你们的到来表示祝贺。从今天起，你们就正式加入到我们岗集镇这个大家庭了，接下来希望你们能够扎根基层，为基层服务事业贡献出自己的一份力量。”会议结束后，九名小管家将奔赴基层不同领域去助力基层发展。

熟悉工作环境，了解岗位内容

此次新上岗的九位小管家刚走出大学校门，对社区工作还不够了解。为了让他们能够更快地融入基层，了解自己所在岗位的工作内容。各个部门的领导向他们具体介绍了部门情况、部门职责等。后期岗集镇将通过采取帮扶指导，让不同岗位有经验的老同志带领社区小管家熟悉工作，确保他们能够做到心里有底，更快适应环境。

发挥自身优势，岗位分工明确

为了更好地惜才、爱才、用才，岗集镇根据每一位小管家的专长、感兴趣的领域，将他们安排在和自己擅长和喜爱的领域。“刚参加工作，特别是自己从未接触过的领域，内心还是十分害怕的。但是政府把我分到了和我专业对口的岗位，使我能够从事自己擅长和喜欢的事，心里觉得很开心”刘安靖微笑着说。岗集镇通过将最合适的人放在最合适的工作岗位上，使他们能够在基层工作中最大程度发光发热。

​下一步，岗集镇将要求小管家一方面要持之以恒抓好学习，保持良好的学习状态，结合社区实际和岗位需要，学习更贴近实际的业务知识，进一步突出学习的针对性和实效性，切实提高自身的履职能力和水平。同时，要脚踏实地干好工作，坚持理论联系实际，把学到的方法、理论转化为谋划工作的思路、推进工作的办法，切实做到学以致用。（程杨航）