2022年初，为发展我县实体经济，助力乡村振兴，构建优质就业创业环境。县人社局启动“人力资源数据库”重点工作，我镇人社所积极响应，协同村级人社员摸底本地在外务工人员数据及就业意愿，通过线下走访，线上建群的方式全面了解务工情况，对群众最关心的就业问题汇总分析，及时为他们提供招聘信息，帮助他们就地就近就业。

受新冠疫情影响，江浙沪部分工厂无法正常开工，我镇春节返乡务工人员汤易被迫留在家中，内心万分焦灼，务工意愿强烈。镇人社所协同村级人社员了解情况后，立即将汤易录入泾县人力资源数据库中。同时，茂林村社区人社专干王慧积极联系汤易，询问其工作诉求，对比县域企业岗位招聘表，推荐符合的工作岗位，2022年2月汤易成功通过面试进入安徽皖南电机股份有限公司，成为一名车间工人。

我镇像汤易这样因疫情无法外出务工的人不在少数，他们的就业问题得到镇政府的重视。帮助居民就业，解决他们的实际困难，发展就业优先战略，是镇政府的职责所在，我镇人社所后续将积极推进“三公里就业圈”的打造，让更多群众实现家门口就业，切实解决好群众的急难愁盼问题。（王慧 翟晨）