​微权力治理工作是全面从严治党向基层延伸的迫切需要，是切实维护群众利益的现实需要，是建设一支清正廉洁基层干部队伍的现实需要。今年以来，灵璧县杨疃镇纪委把查处群众身边的不正之风和腐败问题作为首要任务，狠抓“微权力”，从群众最关切、腐败问题易发多发的领域和环节入手，下大力气，动真功夫，为“小微权利”筑起防火墙，让群众身边的“微腐败”无处生存，有效推动基层政治生态持续向好。

努力提升村级监督能力。针对基层监督力量不足、监督发现问题和解决问题能力不强等问题，杨疃镇纪委积极探索整合运用基层监督力量、破解一线监督工作的难点。为充分发挥村级纪检委员的作用，打造镇、村两级监督网络，镇纪委积极强化干部队伍建设。通过召开研讨会、组织培训、通报典型案例等方式，充分发挥村级纪检委员的“神经末梢”作用，提升监督水平，强化发现问题、解决问题的能力，努力形成上下联动机制，形成有效合力。

加强乡村振兴领域监督。围绕项目实施、资金拨付和使用情况，紧盯村“两委”班子成员、乡村振兴小组长等重点人群，集中整治“基层干部涉嫌截留、违规使用乡村振兴资金”“低保五保、农村危房改造中以权谋私、优亲厚友、吃拿卡要”等“雁过拔毛”问题，开展专项监察，大力整治敛财风、人情风、玩乐风。

狠抓环境整治领域工程。重点关注农村公厕、户厕建设中是否存在乱收费、借机敛财、搞形象工程、面子工程、“豆腐渣”工程等。围绕公厕、户厕管护资金使用开展督查走访，既要看资金是否依规使用，还要看资金是否用到实处，对发现苗头性、倾向性问题及时约谈提醒，涉及违纪违规从严从快查处。

紧盯重点行业不正之风。对腐败易发、群众反映强烈的部门及单位实行定点督查，重点督查农村乱占耕地建房中是否有乡村干部出谋划策，信访矛盾中是否有党员领导干部推波助澜，国有资源盗采中是否有乡村干部通风报信。对于发现的问题狠抓狠打、动辄则咎，对违规违纪、侵害群众利益，严肃处理，绝不纵容、姑息。

强化干部工作作风建设。结合党史学习教育，使作风建设教育形成常态化机制融入到日常工作中，采取集中培训、廉政谈话等多项措施，形成风清气正的工作氛围，将腐败消灭在萌芽状态。

确保日常事务阳光透明。镇纪委紧盯基层民主议事、公开等程序执行情况。强化对“四议两公开”执行情况的监督，要求各村建立民主决策事项年度清单，重大事项的决议和决议实施全过程自觉接受党员、村民监督，确保村级决策公开民主透明。（通讯员 王庆明）（安徽日报记者何雪峰推送）