​云岭镇司法所坚持发展新时代“枫桥经验”，将矛盾纠纷多元化解融入基层社会治理，“四个常态化”开展基层治理工作，有力维护了辖区平安和谐稳定。

业务培训常态化。采取岗前培训和定期培训相结合的方式，组织调解员、网格员、综治员开展人民调解业务培训，在理论方面，以民法典为重点，结合实际案例，讲解与群众日常生产生活密切相关的法律法规，在实务方面，常态化开展以老带新现场教学、案件评析及经验交流，定期对人民调解案卷进行互查，不断提升人民调解规范化水平。

部门联动常态化。定期召集相关部门召开人民调解联席工作会议，分析辖区矛盾纠纷类型特点，研究讨论工作措施。加强与村委会、派出所、法院、检察院等相关部门的协调联动，主动化解各类矛盾纠纷，积极构建制度化、常态化、长效化的矛盾纠纷多元化解工作机制，形成有效工作合力，共促辖区和谐稳定。

源头预防常态化。坚持把法治宣传教育、思想道德教育贯穿于调解的全过程，做到事前讲法，事中明法，事后析法，引导群众增强法治信仰、法治意识、法治观念、法治思维，达到调解一案，教育一片的良好效果，推动群众形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的行为习惯，从源头上预防和减少矛盾纠纷的发生。

排查化解常态化。充分发挥人民调解员贴近群众的优势作用，坚持定期排查和专项排查相结合，聚焦重点人群，重点领域、重点行业、重点时段开展矛盾纠纷排查，全面了解本辖区矛盾纠纷类型、规律、特点，动态掌握纠纷变化趋势，对风险隐患科学预警，及时发现和就地化解不稳定因素，严防矛盾纠纷激化升级。

下一步，云岭镇司法所将进一步创新思路，扎实工作，不断提高人民调解在加强基层治理，维护社会稳定中的基础性作用。（王成刚）