​为全面打赢脱贫攻坚战，扎实推进林业精准扶贫工作，加大森林资源管护力度，泾县云岭镇通过为贫困户提供就业渠道、发放管护补助费的方式，增加贫困户务工收入，既护好林、保护好生态，又助力脱贫致富，实现生态与扶贫双赢。8月初，云岭镇林业站发放51位护林员工资，其中47位为建档立卡贫困户。

严格生态护林员选聘程序。实行生态护林员实行“县建、乡管、村用”的管理机制，乡镇政府负责生态护林员选聘、管理、考核工作，对生态护林员管理途径、管理方式、考核办法、考核标准、增补机制、退出机制等作出了明确规定，统一建立生态护林员档案。

明确规定护林员职责范围。 宣传林业法律法规和方针政策，对管护区森林资源进行巡护，掌握管护区的林地和林木数量、位置等情况，对重点地块、珍稀树种、古树名木重点管护，定期向乡镇政府汇报护林工作情况，及时报告发现的问题；对管护区内发生的乱征滥占林地、乱砍滥伐林木、乱捕滥猎野生动物、乱采滥挖野生植物等破坏森林资源行为，依法制止并及时报告；对管护区内发现违规野外用火行为要及时制止；发生森林火情、火灾，一经发现要及时报告，并对轻微火情采取适当有效措施进行扑救； 做好聘用合同规定的其他工作和所在乡镇政府临时交办的事项。（江文艳）